Fleksibilno vreme Kurs u Ljudski resursi у Мадриду Шпанија

Najboljih Fleksibilno vreme Kurseve u Ljudski resursi у Мадриду Шпанија 2018

Ljudski resursi

Многи угледни међународни универзитети и друге образовне институције нуде могућност за већи лични развој путем права курсева. Ови курсеви разговарали о актуелним питањима и трендовима који су укључени у областима као што су интелектуалне својине и регулаторног теорије таквих.

Степен људских ресурса обезбеђује 21. веку вештине, знање и разумевање људских ресурса функција у приватном и јавном сектору. Ове функције укључују планирање људских ресурса, селекција, запошљавање, смештај и оријентацију запослених, обуку и развој каријере, радних односа, управљање процене учинка, накнаде, и програма давања, и развој персоналних политика и процедура. Људских ресурса образовање такође обухвата менаџмент и теорије организације, организационо понашање и развој приступа, интерперсонални развој вештина, радних односа теорије и праксе, као и посебне перспективе, као што су жене у менаџменту.

Шпанија, званично Краљевине Шпаније, је суверена држава и чланица Европске уније. Налази се на Иберијском полуострву на југозападу Европе. Шпански универзитети регулишу приступ сопственим степени и они поправити академске накнаде. Они такође могу да понуде незванични постдипломске степени. Главни град Мадрид има вероватно највећи број барова по глави становника од било које европске града и веома активан ноћни провод.

Град Мадрид је главни град Шпаније. То је метропола са преко 3 милиона становника. Има арену зове Лас Вентас који хостује годишњи догађај борби са биковима. Град има много јавних и приватних универзитета.

Fleksibilno vreme Kurs u Ljudski resursi у Мадриду u Španiji

Pročitajte više

извршни програм у дигиталном иновација људских ресурса

inesdi - Digital Business School
Кампус или Online студије Fleksibilno vreme 142 - 300 време September 2018 Шпанија Мадрид Барселона +1 više

Трансформација ХР и талента, утицај нових технологија и посвећеност запослених у окружењу сталних промена је кључно за компаније С.КСКСИ који желе да преживе и буду конкурентни. У новом дигиталном окружењу, ХР менаџери морају да буду веома близу посла и да реагује на нове изазове предузећа и потребама њиховог људског капитала. Бити близак је да разуме нове начине рада, са визијом и креативношћу за постизање иновације. [+]

Трансформација ХР и талента, утицај нових технологија и посвећеност запослених у окружењу сталних промена је кључно за компаније С.КСКСИ који желе да преживе и буду конкурентни.

У новом дигиталном окружењу, ХР менаџери морају да буду веома близу посла и да реагује на нове изазове предузећа и потребама њиховог људског капитала. Бити близак је да разуме нове начине рада, са визијом и креативношћу за постизање иновације.... [-]


супериоран управљање талентима, наравно

CESMA Business School
Студије на универзитету / кампус 2 месеци February 2018 Шпанија Мадрид

Управљање талентима Курс пружа учесницима алата за управљање високо ефикасних тимова почев са великим изазовом суочава лидерску: сама управљање таленат, превазилазе њихов потенцијал и генерисање позитиван утицај на организацију и друштво. [+]

Тренутно организације осуђени су на сталним променама које утичу на стил лидерства и обликовање опреме. Данашњи лидери треба више него икада да развију вештине да организује са својим тимовима све активности у циљу остваривања циљева успешно.

Управљање талентима Курс пружа учесницима са алатима за управљање високо ефикасних тимова почев са великим изазовом суочава лидерску: сама управљање таленат, превазилазе њихов потенцијал и генерисање позитиван утицај на организацију и друштво.... [-]