Chartered Institute Of Personnel and Development (CIPD)

Uvod

Pročitajte zvanični opis

Ми смо стручно тело за развој људских ресурса и људи - стручњаци на свету рада и каријере партнер за преко 140.000 чланова широм света. Наш циљ је да шампионски боље рада и радног века кроз побољшање праксе у људе и организациони развој, за добробит појединаца, предузећа, привреде и друштва.

Верујемо да као и стварање вредности за организација и привреде, рад може и треба да имају појединце и друштво у целини такође. Рад мора да учини више него задовољавају наше основне финансијске потребе - то би требало да нам дају смисао и сврха, и доприноси нашем укупном благостању.

Наш циљ

Као регистровани Цхарити, били смо основана са циљем да промовише уметност и науку о управљању и развоју народа за јавну корист. Посвећени смо не само да проналажење и бранећи начина дефинисања и организовања рада да створи економску и друштвену вриједност, али и да промовише начине побољшања појединих радних живота.

Високи и Л & Д занимања кључ за откључавање да свеет спот. Добро управљање људи и развој нису само добри за финансијског пословања одређеног посла, али и за добробит своје радне снаге и за дугорочни просперитет привреда и друштва у којем су сви радимо.

Наша визија

Верујемо да расте и развија заједницу професионалаца који шампион бољи рад и радни век, ми ћемо помоћи да се осигура да рад ствара вредност за појединце, организације, економија и друштво.

Наша визија је да дефинише и представља међународни стандард за изврсност код људи и организација, управљање и развој.

Ми ћемо то урадити:

  • користећи свој глас да утичу на релевантне актере и подстакнемо их да улажу у ХР струке, као и друге могућности које помажу да се шампионски бољи рад и радног века
  • осигуравајући да је високи професија (и чланство ЦИПД) остаје угледан и поверења широм света ширење и јачање дефиницију професионализма у ХР, и обезбеђивање да су стручњаци за људске ресурсе у будућности опремљена знања, вештина и понашања на зараде који поверење и поштовање
  • Улагање у ЦИПД сопственој будућности као одрживог пословања знања која поставља стандард изврсности у људе и организациони развој
Ova škola nudi programe:
  • енглески језик

Pogledati Sertifikati » Pregledajte kurseve »

Programi

Ova škola takođe nudi:

Kursevi

ЦИПД напредни ниво 7 награда у разумевању и примени подучавање и менторство

Студије на универзитету / кампус Redovne studije 5 недеља Уједињено Краљевство London

Овај програм је специјално дизајниран за заузете практичара који препознају вредност постизање постдипломски ниво ЦИПД квалификације. Треба ти само присуствовати једну седмицу лицем-у-лице радионица са преосталих подршку и достављање је завршено телефоном или преко интернета у року од четири недеље радионице. 
 [+]

Интензиван, брзо-Трацк квалификација програма Развити специфична знања и разумевања у области коучинга и менторства кроз поглед, испитивање и узимајући у обзир решења која задовољавају стратешке пословне потребе. Овај програм је специјално дизајниран за заузете практичара који препознају вредност постизање постдипломски ниво ЦИПД квалификације. Треба ти само присуствовати једну седмицу лицем-у-лице радионица са преосталих подршку и достављање је завршено телефоном или преко интернета у року од четири недеље радионице. 
 Ко је за Овај програм има за циљ делегата који: су довољно високи да доношење стратешких одлука и / или имају ниво утицаја који ће утицати и друге кључне актере имају добар ниво тренирања и саветодавну искуство и знање - идеално 3 године раде за организацију која има стварну потребу да се уведу и / или побољшање коучинг и менторство иницијативе су вољни да имају све лицем у лице радионице реализоване у једну недељу блок, тако да програм може бити веома погодан за који раде ван Велике Британије. Напомена: Овај програм се не односи на било делегата који желе да унапреде своје индивидуалне коучинг вештине или раде као унутрашњи тренера или ментора. Предности По завршетку програма, моћи ћете да: критички размотри низ модела и оквира тренирања и менторства показују и применити информисан и критичко разумевање психолошких теорија и концепата информисање дизајн и употребу тренирања и од менторства, укључујући низ теорија које се односе на учење, емоционалне интелигенције и личне и организационе промене и развој дизајн и имплементацију организације засноване тренерске стратегије и менторске стратегија и програма, узимајући у обзир низа контекстуалних фактора... [-]

ЦИПД напредни ниво 7 награда у ресурсима и управљања талентима -

Студије на универзитету / кампус Redovne studije 5 недеља Уједињено Краљевство London

Стекну вештине да се стратешки приступ средстава и управљања талентима у циљу изградње и одржавања одрживе организације. Са стилом који оспорава искусног практиканта, ова постдипломских квалификација програма мишљења, питања и разматра алтернативна решења за комплексне и специјализоване средстава и управљања талентима темама. [+]

Интензиван, брзо-Трацк квалификација програма Стекну вештине да се стратешки приступ средстава и управљања талентима у циљу изградње и одржавања одрживе организације. Са стилом који оспорава искусног практиканта, ова постдипломских квалификација програма мишљења, питања и разматра алтернативна решења за комплексне и специјализоване средстава и управљања талентима темама. Ко је за - Виши изворе финансирања практичари који разумеју стратешки правац организације и траже да развију специфична знања и вештине кроз интензиван програм лицем-у-лице радионицама, процјену и самостално учење. - генералисти и стручњаци који имају Делокруг да покрене промене у арени средстава и таленат за управљање - Како су радионице лицем у лице буду завршени у недељу дана блок, овај програм је посебно погодан за који раде ван Велике Британије. Предности По завршетку програма, моћи ћете да: - критички анализира унутрашње и спољашње факторе који утичу на ресурси и Талент Манагемент - демонстрира посвећеност различитости у ресурсима и управљања талентима пракси - проценити средстава и управљања таленат стратегија за дугорочно планирање - предузети дугорочних и краткорочних сесије планирање - користе планирање радне снаге да идентификује празнине за планирање талената - критички анализира регрутације и селекције методе за предвидљивост, поузданост и валидност - користе алате и технике управљања таленат - анализира стратегије промет, стабилности и задржавања - преглед пензију, вишак запослених и отпуштања пракса против закона, етичких и професионалних пракси. Садржина ПРЕ-РАД - бићете потребно да заврши око 10 сати пре читања или пре-рада пре доласка овог програма. Проверите да ли фактор ово у своје време. Ауто-рад ће бити доступан на Виртуал Леарнинг Енвиронмент... [-]

Sertifikat

ЦИПД напредни ниво 7 награда у организационом дизајну и развоју - убрзаног програма

Студије на универзитету / кампус Redovne studije 1 недеља Уједињено Краљевство London

Пружајући како теоријски разумевање развоја организације и питања дизајна, заједно са практичних знања и вјештина, квалификација ће вам помоћи да стекну компетентности и самопоуздања за испоруку одмах, опипљиве резултате у вашој организацији. [+]

Интензиван, брзо-Трацк квалификација програма Пружајући како теоријски разумевање развоја организације и питања дизајна, заједно са практичних знања и вјештина, квалификација ће вам помоћи да стекну компетентности и самопоуздања за испоруку одмах, опипљиве резултате у вашој организацији. Плус, бићете само треба да присуствују лицем у лице радионице током пет дана. Услов Преостали процена и тренинг може да се заврши у своје време. Ко је за Ова квалификација је релевантан за старије ХР професионалаца, учење и специјалиста за развој, унутрашњих и спољних консултаната за људске ресурсе, и ОД стручњака који раде са ХР. Обично ћете имати квалификацију степен нивоу и / или одговарајуће радно искуство. Ова недеље, интензивни програм учења је посебно погодан за професионалце управљања људима и развоја из земаља изван Велике Британије и онима који желе да заврше постдипломске квалификације у краћем временском периоду. Потребно је само да присуствују једну седмицу лицем-у-лице радионицама. Услов Преостали процена и тренинг може да се заврши у своје време. 
 Предности По завршетку програма, моћи ћете да: разуме теоријске основе дизајна и развоја организације и нанесите контекст у погледу вредности и допринос животу организације идентификују и користе расположиве могућности за дизајнирање у вези са организационим структурама и односима ставити у процесима месту и системе који су неопходни за одржавање структуре и везе, и евалуацију исти користе методе и поступке развоја организације и прегледати њихов стратешки утицај подршка управљање променама кроз примену развојних организација стратегија показују разумевање организационе културе, норми и понашања препознају значај улоге људских ресурса у саветовању о овим дизајна и развоја избора и... [-]

Snimci

CIPD Megatrends: the trends shaping work and working lives